蘑菇传媒

コンプライアンス相谈?通报制度

当社グループでは、コンプライアンス违反の未然防止、早期発见及びその是正のため、コンプライアンス相谈?通报窓口を设置しています。

コンプライアンス相谈?通报制度をご利用にあたって

本制度をご利用するにあたり、事前に以下をご確認ください。  

コンプライアンス相谈?通报制度を利用できる方

当社グループ各社にて勤务されている方（派遣社员等を含む）、その家族、退职者及びインターンシップ参加学生并びに取引事业者の方です。

対象となる相谈?通报

本制度は当社グループおよび当社グループ役职员によるコンプライアンス违反行為（国内外の法规?国际的取り决め及び各种内部规程のみならず、人権、ハラスメント、腐败、情报セキュリティなど、业务遂行の蘑菇传媒的妥当性违反をいいます）又はそのおそれのある行為に関する相谈?通报を対象としています。

相谈者?通报者の保护

相谈者?通报者の特定につながる情报は、予め相谈者?通报者が同意した场合又はその他の正当な理由がある场合を除き、相谈?通报窓口担当者以外に共有せず、また调査により得られた情报についても必要な范囲を超えて共有しません。また、相谈?通报したことを理由として相谈者?通报者に対する不利益取扱いが行われることはありません。万一、不利益取扱いを受けた场合は、コンプライアンス相谈?通报窓口にご连络ください。

内部窓口

相谈?通报は、以下の方法でお愿いします。

外部窓口

以下の外部窓口でも受け付けます。

相谈?通报実绩

2024年度の通报実绩は以下の通りです。いずれも通报に関して会社が取った措置については通报者にフィードバックされています。
コンプライアンス行為に対する惩戒は、その程度に応じ社内规程等に基づき判断されます。